人社部明确养老金上调5%,从2019年1月1日起补发。
的有关信息介绍如下:人社部明确2019年养老金总体调整水平为2018年退休人员月人均基本养老金的5%左右,从2019年1月1日起补发。以下为详细说明:

调整时间:从2019年1月1日起开始调整并补发养老金。
调整办法:
继续坚持“并轨”原则,调整办法与2016年、2017年、2018年基本相同,企业和机关事业单位统一实行“定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合”的“三结合”调整办法。
定额调整:同一地区各类退休人员统一增加相同额度的养老金,体现社会公平。
挂钩调整:增加的养老金与个人缴费年限、养老金水平挂钩,体现“多缴多得”、“长缴多得”的激励机制。
适当倾斜:对高龄退休人员等群体予以照顾,体现重点关怀。


增加金额:具体到每一位退休人员,由于缴费年限和养老金水平不同等原因,实际增加的养老金绝对额不同,占个人养老金的比例也不同。一般来说,在职时缴费年限长、缴费工资水平较高的人员,增加的基本养老金绝对额相对较高。
发放时间:
各地要在2019年5月31日前,结合本地区实际,制定具体实施方案,并报送人力资源社会保障部、财政部。
各地发放到位时间可能不尽相同,但都将从2019年1月1日起补发。




